Es gibt Menschen, die die Welt wirklich durchquert haben, nicht nur auf Karten. Camilla Folladori, 1976 in Mailand geboren, hat auf vier Kontinenten gelebt und überall eine klare Spur hinterlassen: die einer Managerin, die nie aufgehört hat, sich für Geschlechtergleichheit an den wichtigen Entscheidungsorten einzusetzen.
Heute ist sie Chief Strategy Officer bei Sisal, eine Position, die sie seit 2023 innehat, und seit einigen Monaten leitet sie dieselbe Funktion bei Flutter SEA, der im südostasiatischen Raum aktiven Division des internationalen Gaming-Riesen. Diese doppelte Verantwortung erzählt für sich die Geschichte einer Karriere, die mit Methode, Weitsicht und einer guten Portion Mut aufgebaut wurde.
Doch was würde sie ihrem zwanzigjährigen Ich sagen? «Investiere nicht nur in technische Fähigkeiten, sondern auch in Beziehungen», antwortet Folladori. Ein Ratschlag, der in einer Welt, die oft individuelle Verdienste belohnt und den Wert des menschlichen Kapitals um uns herum vergisst, fast schon gegen den Strom schwimmt.
In Bezug auf die weibliche Vertretung in Unternehmensspitzen sieht Folladori ermutigende Zeichen, insbesondere unter den neuen Generationen von Unternehmern: «Das junge Unternehmertum bewegt sich in eine zunehmend gerechtere Richtung». Doch die deutlichste Botschaft betrifft die Art und Weise, wie Frauen miteinander umgehen: Es braucht Allianzen, keine Konkurrenz. Strategische Solidarität, keine Rivalität.